Systemisches Coaching

• ist eine professionelle Form der persönlichen Beratung speziell für berufliche Anliegen
• thematisiert individuelle und interaktionelle Aspekte Ihrer offenen Fragen lösungsorientiert
• kann es ermöglichen, die persönliche, berufliche und familiäre Entwicklung entsprechend der jeweiligen Lebensphase in Einklang zu bringen
• kann als Reflexionshilfe bei beruflichen Entscheidungen genutzt werden, um eigene Ressourcen zu aktivieren und Burnout-Erscheinungen vorzubeugen
• arbeitet ressourcenorientiert im Spannungsfeld von Personen, Funktionen und Organisationen
• hat zum Ziel, die individuellen Kompetenzen und Bedürfnisse einer Person mit den Anforderungen ihres Arbeitsplatzes zu vergleichen und abzustimmen
• spricht besonders Personen in leitenden Positionen an, die Begleitung, Beratung und Unterstützung bei ihren Führungsaufgaben suchen
• kann allgemein als Begleitung in Entscheidungssituationen, in Krisen und Konflikten, in Fragen der Karriere- und Lebensplanung und des Veränderungsmanagements genutzt werden